把内部文档接到对话接口，员工体验会变好，也可能一句话问出不该看的薪酬表。
阳台阅读方法检索层必须继承原系统的行列级权限，而不是只做登录即可。
季节节奏注意 上线前做越权测试：用低权限账号故意提问敏感关键词，看是否被拒。
直播耗电原则审计日志要能回溯到人与文档编号。
工作日保鲜心得责任边界写进合同或家庭约定，事后扯皮会显著下降。
出行休息禁忌 幻觉可以人工改；
阳台运动须知权限穿透是事故。
通勤沟通建议顺序不能反。
体态评估 小范围试点加明确回滚，是应对不确定的通用姿势，不丢人。 孩子与一线员工能否听懂，决定规则有没有生命力。工具会过时，核对习惯不会。
